教員「現場は人が足りなくて過労死しそう」文化省｢すまん産休と育休の増加が主な要因だわ｣

1 : 2022/02/19(土) 07:21:46.89 ID:IeGDx6uNp: 全国の公立学校で2000人以上の教員が不足していることがわかった。これは文部科学省が初めて行った、教員不足についての全国調査で明らかになったもので、2021年5月1日時点で公立の小中高校で1860人、特別支援学校で205人の教員が不足していることがわかった。産休や育休の取得者数や、特別支援学級の数が増えたことが主な要因と考えられるという。また、小学校の教員の採用倍率は2.6倍で過去最低となった。文部科学省の担当者は「教師確保が困難な事実が明らかになった。働き方改革などを通し、状況を改善したい」としている。
https://news.yahoo.co.jp/articles/194150ef97f9614c3ef89dfea08a9c2749f3d43d
2 : 2022/02/19(土) 07:21:58.34 ID:IeGDx6uNp: ええ…
3 : 2022/02/19(土) 07:22:13.98 ID:A4OiU+Ke0: 働き方改革
4 : 2022/02/19(土) 07:22:36.28 ID:P+7Ps2w/0: 美しい国
5 : 2022/02/19(土) 07:22:38.87 ID:a/mO6rX30: まんさん…w
6 : 2022/02/19(土) 07:22:45.00 ID:iXO2hT9/0: ほんとぉ？
7 : 2022/02/19(土) 07:22:53.54 ID:PEjd5GVkF: ガ●ジとマ●コのせいにしてて草
8 : 2022/02/19(土) 07:23:10.98 ID:vGG6Qh7g0: ガ●ジ学級やるために健常に人回らんとかあほくさ
9 : 2022/02/19(土) 07:23:42.71 ID:x3Z7LfNTr: ホンマに教員は育休1年以上取りまくりやし割とそのまま辞める
10 : 2022/02/19(土) 07:25:06.72 ID:Lxq/jnQ2M: >>9
なんなら毎年産んで三年ぐらい産休貰ったあとに辞める
11 : 2022/02/19(土) 07:25:13.24 ID:aN8FhAcT0: 産休育休増やしたらその分人手不足になるから人員を増やす必要がある
これに気づけたのは偉い
13 : 2022/02/19(土) 07:28:08.56 ID:PEjd5GVkF: >>11
そして女性を積極採用してまた育休産休地獄で人員不足になるんやな🤤
12 : 2022/02/19(土) 07:27:49.99 ID:f4xtca6U0: 採用で男増やして女減らせば解決しそうやな
14 : 2022/02/19(土) 07:28:22.06 ID:Sc581ruF0: 単純に人員増やしたら復職したときに供給過多になったりすることもあるやろなぁ

今度は逆に、あー誰か産休でいなくなってくんねーかな
お前孕めよ、まだ閉経してねーだろみたいなハラスメントが起きたりな

まぁそんなことあるわけねーか
15 : 2022/02/19(土) 07:29:52.04 ID:gMpCoN570: 女のせいにしてるけど総合職で最初からバリバリ働くの期待されてる女の人少ないやろ！

真剣に向き合わないから過労死なくならないんだよ
16 : 2022/02/19(土) 07:30:42.01 ID:ZJpm1G4R0: 倍率1以上あるんか
17 : 2022/02/19(土) 07:31:07.01 ID:e34rVkrya: 2.6倍なら落としてやつ多いじゃん
どんどん採用しろ
18 : 2022/02/19(土) 07:31:29.67 ID:x3Z7LfNTr: 教員は今少なすぎて定年近くなると再雇用で働きませんかって案内が頻繁に来るし無視して辞めてからも来る
給料は1/3で仕事はほぼ変わらず
19 : 2022/02/19(土) 07:33:21.23 ID:e34rVkrya: 子持ち女性なんかパート教師みたいなの増やせば良い
20 : 2022/02/19(土) 07:33:54.96 ID:LfnhIcZe0: 教員だけで学校回す前提からひっくり返せばええやろ、市役所窓口はできたやん
21 : 2022/02/19(土) 07:34:58.83 ID:e34rVkrya: 頭のいい大学生のバイトでもいいだろ
22 : 2022/02/19(土) 07:36:28.08 ID:IoxKwtwt0: 教員免許は更新しないと無効になるから講師とかでも現役じゃ無い30歳以上の人はもう雇えないという事実
23 : 2022/02/19(土) 07:36:30.99 ID:juFyd3IC0: 教育委員会「せや！臨時教師増やしたろw」
24 : 2022/02/19(土) 07:36:39.89 ID:XYAm/MdDd: 俺がやったろか
授業だけならええで
25 : 2022/02/19(土) 07:36:59.26 ID:VQqdLatR0: 制度作るけど制度に見合った採用はしないって実に日本的
26 : 2022/02/19(土) 07:37:47.71 ID:zXoAAvi00: 産休や育休を考慮した勤務体制を構築してなかったことが要因やないの
28 : 2022/02/19(土) 07:39:41.89 ID:P+SPQa+Y0: >>26
なら男優先して採用してええか？
29 : 2022/02/19(土) 07:41:11.53 ID:1mgwEXWQ0: >>28
ワイの住んでる市の広報に女性職員○％以上にします！とかかいてあったから
教員とかも○％以上は女じゃないとだめとかあるんちゃう
32 : 2022/02/19(土) 07:42:20.20 ID:lR/fS6ji0: >>28
何がならなのかが分からんが
育休は男もとるやろ
27 : 2022/02/19(土) 07:38:28.31 ID:IoxKwtwt0: ちなみに4月の時点で人員を確保するはずでこの記事は5月1日時点だから産休育休関係なしにそもそもの人が足りて無いんやで
30 : 2022/02/19(土) 07:41:17.28 ID:lR/fS6ji0: 有給取得の増加に変えても発表できるんかこれ
明らかに認識がおかしいやろ
31 : 2022/02/19(土) 07:41:56.85 ID:Xyj8Ykvj0: 小2の頃に担任やった人ずっと帰ってこんかったわ
33 : 2022/02/19(土) 07:42:51.58 ID:kVcDA+AK0: 劣悪な労働環境には見て見ぬふりだよな
働き方改革！なんて言っても国がこんなじゃ民間の改革も進む訳ねーよ
34 : 2022/02/19(土) 07:43:09.44 ID:P+SPQa+Y0: 男を増やせば解決やん
35 : 2022/02/19(土) 07:43:12.29 ID:esiOeW6Y0: 働かなくても解雇されずあまつさえ金が貰えるって冷静に考えておかしいよな
そういうのは社会保障制度として行うべきであって各職場で保障するのは根本的に破綻してる
36 : 2022/02/19(土) 07:43:49.55 ID:ldpauWjr0: 授業なんかずっとYouTubeでええやん
教え方下手くそな教師格差もなくなるやろ
37 : 2022/02/19(土) 07:44:02.03 ID:djaLBvB2a: 言うてもそんな頭おかしい産休の取り方してる人そんなおらんぞ
育休産休合わせて1年取ったら復帰する人がほとんどや
根本から人手不足なのが原因やで
38 : 2022/02/19(土) 07:44:39.19 ID:l1woR1P50: 公僕もこんな感じやで
補償が充実してるからバンバン産休育休取るけどそのツケを払うのは部署の人間よ
死体の上に成り立ってる
39 : 2022/02/19(土) 07:45:01.24 ID:0OW+AC25M: いや足元見て雇ってないだけだよね
40 : 2022/02/19(土) 07:45:13.24 ID:F5g6yj4Cr: とりあえず部活等の課外活動を禁止にすれば良いのでは？