物流事務(安定してる、内勤、軍師みたいな仕事)←人が集まらない理由

1 : 2020/09/14(月) 03:06:13.37 ID:inBqpng9a: メーカー系物流で協力会社数十社つかいながら軍師みたいな仕事してるが新人来ない定着しないで笑う
2 : 2020/09/14(月) 03:06:42.90 ID:dSqLbPkM0: 軍師って？
7 : 2020/09/14(月) 03:07:44.77 ID:inBqpng9a: >>2
采配や
協力会社から車集めて荷物割り当てたり現場作業員のシフト決めたり

物流企画もやな
荷主と一緒に新しい仕事進めたりな
47 : 2020/09/14(月) 03:22:31.07 ID:PW8Pk3al0: >>7
scm？までは行かなそうなレベルか
50 : 2020/09/14(月) 03:24:19.46 ID:inBqpng9a: >>47
本体に物流部に相当するものがないのでサプライチェーンマネジメントは営業部と販社と俺らでやってるのは現状やな
52 : 2020/09/14(月) 03:26:14.62 ID:PW8Pk3al0: >>50
業務がscmとしてパッケージ化されてなさそう
こういう状態って結構損なんだよなあ働き手には
もちろんそれはチャンスでもあるが
3 : 2020/09/14(月) 03:06:56.22 ID:inBqpng9a: 最近のガキは根性がねーわ
4 : 2020/09/14(月) 03:07:00.70 ID:uJLQZM+80: 配車の人？
5 : 2020/09/14(月) 03:07:26.02 ID:TJ621fpYp: ホワイトなんか
10 : 2020/09/14(月) 03:08:14.40 ID:inBqpng9a: >>5
残業時間100超えることもあるがまあブラックではないよ
11 : 2020/09/14(月) 03:08:58.47 ID:TJ621fpYp: >>10
はえ～
100時間はなかなか気合い入っとるな
ワイには無理そうや
13 : 2020/09/14(月) 03:09:15.38 ID:inBqpng9a: >>11
根性がねーな
16 : 2020/09/14(月) 03:10:11.59 ID:TJ621fpYp: >>13
これからも少数精鋭で頑張ってくれや頼むで
17 : 2020/09/14(月) 03:10:15.86 ID:KvLG9KOV0: >>10
過労死ライン軽く超えててブラックじゃないとか…すでに洗脳されとるやんけ
6 : 2020/09/14(月) 03:07:29.36 ID:L4j6BlJQ0: なんやそれ
8 : 2020/09/14(月) 03:08:08.51 ID:HWZekv7J0: 運行管理の資格いるやろそれ
12 : 2020/09/14(月) 03:08:59.72 ID:inBqpng9a: >>8
バカか？
なんで利用運送で運行管理者いるんだよw
ドシロウトが知ったかぶとと恥ずかしいよw
14 : 2020/09/14(月) 03:09:35.81 ID:dSqLbPkM0: >>12
これで定着しない理由わかっちゃった
15 : 2020/09/14(月) 03:10:02.99 ID:inBqpng9a: >>14
？
9 : 2020/09/14(月) 03:08:14.15 ID:TJ621fpYp: 物流てそもそもあんまイメージできんのやが
ヤマトとか佐川みたいなもんか
18 : 2020/09/14(月) 03:10:18.21 ID:0IlGpMB50: 残業100でブラックじゃないって洗脳されとるやん
新人やめるのはお前らの頭がおかしいからや
19 : 2020/09/14(月) 03:10:58.40 ID:inBqpng9a: >>18
繁忙期はどの仕事も長時間労働になる
これが現実
22 : 2020/09/14(月) 03:11:49.83 ID:KvLG9KOV0: >>19
まともな人員配置もシフト調整もできてない時点でドブラック確定
20 : 2020/09/14(月) 03:10:58.81 ID:HWZekv7J0: 入ったらわかるあかん会社やん
21 : 2020/09/14(月) 03:11:38.70 ID:NBso3UHu0: 上に戦うなら格好良いけど、下に押し付けるのは格好悪いぞ
24 : 2020/09/14(月) 03:12:14.27 ID:inBqpng9a: >>21
別に押し付けてねーよ
bpやろ
仲間やろ
23 : 2020/09/14(月) 03:12:05.48 ID:K0kFV9Pk0: なんでこんな時間に起きてるんやろ
28 : 2020/09/14(月) 03:13:21.52 ID:inBqpng9a: >>23
バカか？
早出だが？
暇だからとしかいいようがねーわ
25 : 2020/09/14(月) 03:12:45.16 ID:gQhtjGqLa: ただの奴隷
26 : 2020/09/14(月) 03:12:53.93 ID:0IlGpMB50: 人が定着しないのがブラックのええ証拠やん
自分で自白してるのに言ってることおかしいって思わんのかな
27 : 2020/09/14(月) 03:12:57.65 ID:1Rspm/EaM: 年収どれくらいなの？
30 : 2020/09/14(月) 03:13:52.10 ID:inBqpng9a: >>27
450万くらいかな
31 : 2020/09/14(月) 03:14:12.07 ID:KvLG9KOV0: >>30
草しか生えんわ
33 : 2020/09/14(月) 03:14:27.18 ID:HWZekv7J0: >>30
うーんこの
34 : 2020/09/14(月) 03:14:34.22 ID:1Rspm/EaM: >>30
それが理由やろ
29 : 2020/09/14(月) 03:13:22.05 ID:KvLG9KOV0: 根性論持ち出してる時点でなぁ…昭和の老害かよ
32 : 2020/09/14(月) 03:14:14.54 ID:nhTlyoOgd: こんなやつが上司ならそら定着しないわな
35 : 2020/09/14(月) 03:15:15.32 ID:inBqpng9a: １００時間で過労死w
虚弱すぎだろ
過労死は200くらいからだよ
メーカー系で106時間の過労死あったが実際は200超えてたって話も聞いたこと有るし
36 : 2020/09/14(月) 03:15:30.41 ID:tBxUWE6Fd: 人間関係面倒
暇潰すの得意

これなら普通にトラック運転手やるのがええで
39 : 2020/09/14(月) 03:16:40.22 ID:inBqpng9a: >>36
運転手はやめたほうがいいけどな
４トンじゃ金にならねーし
大型はリスクがでかい
37 : 2020/09/14(月) 03:15:39.40 ID:C4oweAYy0: 100時間残業させる無能軍師についていくわけないやろ
38 : 2020/09/14(月) 03:16:20.04 ID:b6fEV37C0: メーカー系はあかんわ
財閥3PLがいいわね
41 : 2020/09/14(月) 03:17:21.97 ID:inBqpng9a: >>38
財閥系はもっと残業多いけどな
三井とか青天井だし
40 : 2020/09/14(月) 03:17:08.89 ID:KvLG9KOV0: ネタスレっぽいな
42 : 2020/09/14(月) 03:17:24.17 ID:biISqs6k0: なんかの手違いで倉庫内作業に配属されそう
43 : 2020/09/14(月) 03:17:36.35 ID:nY0gBW2GM: 人がやめるのを自分や会社のせいじゃなくて全部入ってきたヤツのせいにしてるあたりもブラック指数高い
44 : 2020/09/14(月) 03:18:39.01 ID:inBqpng9a: >>43
実際ごみしか来ないからしょうがないなゴミをどうにかリサイクルして使えるようにしてあげてる
48 : 2020/09/14(月) 03:23:11.17 ID:PW8Pk3al0: メーカーならscmやらないとキャリアにならない
49 : 2020/09/14(月) 03:23:54.57 ID:4MrUwHhJ0: 月100残業で450ってやめた方がええやろ
むしろよくやる人おるな
51 : 2020/09/14(月) 03:26:01.65 ID:koxNnWID0: 飛行機にデブの客と子供の客と女とがバランスよく座席埋めるようにするプログラム組んでる者だが軍師要素なんかないぞ
53 : 2020/09/14(月) 03:26:38.41 ID:inBqpng9a: 工場も販社営業部も多分サプライチェーンとか言われてもピント来ないだろうな
本体はかなりの大企業ではあるがロジスティクスに関してはド素人
54 : 2020/09/14(月) 03:26:51.39 ID:PW8Pk3al0: コスト下げのために意思決定するscmなら軍師要素あるっちゃある