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動画投稿サイト「ニコニコ動画」を運営するドワンゴは、新型コロナウイルスの収束後も全社員約1000人を原則、在宅勤務とする方針を固めた。新型コロナの感染拡大を受けて2月から在宅勤務を始めたが、通勤時間が不要になったことなどで生産性が高まっていると判断した。米ツイッターも期限を設けず在宅勤務を認める方針を示すなど、コロナ危機をきっかけに働き方を見直す企業が出始めている。
ドワンゴは2月17日から経理…
2020/5/14 11:00
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO59069730T10C20A5MM0000/ - 通勤時間不要で生産性が上がる理屈はなんだ？
- >>2
疲労が減る
病気罹患が減る
ストレスが減るでも評価が適正にされなければ、別なストレスで落ちそう。
- >>6
むしろこっちのほうが正しい評価が出来そう
仕事できないのにただただ真面目なだけで評価されてた人間は沢山いるし - トンボ鉛筆の佐藤です、今日午後地震があります
- ※ただし電気代などは自腹
- ここの社長がアベプラで「テレワークできない職場で働いている連中は負け組www」って言ってたな
- >>5
みんなに仕事中に動画見て欲しいだけだろ。 - 通勤手当削減目的だろこれ
- ニコ動ニコ生すげぇハマって毎日見てたなぁ、なつかしいわぁ
細々と頑張ってたんだなｗ
見ないだろうけど頑張って続けて欲しいね - 残す社員だけ個別にこっそり呼び出す
あとは在宅していると思わせておいていつのまにか - 夜逃げ前夜か・・・
- そもそももうニコ動がいらないような
- 在宅すると不要だった仕事が炙り出されるから、続ければ最適化が進むっしょ
- テレワーク（在宅勤務） ＝ 実際はただのリストラ
- 在宅勤務で問題なければ、会社としては通勤費が浮くからな。
ほぼ全員分だと、結構なコストカットだろう。 - オフィスに行くだけで仕事している感が演出されていただけだもんな。
仕事していない人があぶりだされたよ。 - あんな動画で社員1000にんも必要か？
100人で十分やろ - >>18
ドワンゴは動画機能のの開発部隊とは別に
番組の制作版みたいなところも結構人がいるみたいよ
そういう人たちは技術にめちゃくちゃ疎い
テレビ会社化しつつあるんじゃないかね - >>20
無駄な人員沢山いそうだな
技術をおそろかにしたからダメになった
無駄金を技術に使うべきだった
何とか糞会議なんていらん - オナラし放題で快適です
- やったぜ
- 1000人の中にどれだけ無駄な奴がいることか
- オフィスの賃料減る分
給料上がればいいよね
通勤手当もいらんし
不動産業はどうなるかしらんが - >>24
東銀座じゃそう家賃も高く無いだろうし、そもそも東所沢に移転予定だしな。 - 社員同士のひそひそ話が出来なくなって
会社としては良いかもな - 社員の選別始まるんかね。
- 会社が夜逃げしそう。
- 家にいるとあれこれ要求してくる毒嫁がいるとクビになる道もあるぞ
- そもそも東京にオフィスいらないんじゃね
【IT】ドワンゴ、コロナ後も原則在宅勤務に 全社員1000人
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