- 新型コロナウイルスの影響を受けた学生の就職活動を支援するため、田村厚生労働大臣は、卒業後3年以内は新卒扱いとする国の指針を徹底することなどを経済界に要請する考えを示しました。
田村厚生労働大臣は18日、福島県富岡町で記者団の取材に応じました。この中で田村大臣は、新型コロナウイルスの感染拡大による学生の就職活動への影響について、「来年度の就職活動が真っただ中だが、止まっているところもある。
ハローワークなどを通じて、3月のギリギリまで就職できるようしっかり支援したい」と述べました。そのうえで「国の指針で卒業後3年以内は新卒扱いとしてほしいとしているが、すべての企業が対応しているかは難しい部分がある。
萩生田文部科学大臣と企業を回り、まずは4月の採用をお願いするとともに、就職できなかった場合には、3年間は新卒者の扱いで採用のチャンスを作ってもらうことも求めていきたい」と述べました。https://www3.nhk.or.jp/news/html/20201018/k10012669741000.html
- ええんか？
- 朗報や
- “国は”やから
- >>4
最低でも公務員は行けるやん - >>10
公務員は30くらいまで新卒関係ない - >>10
公務員ならどこでも良いから一般企業で三年くらい勤めて転職した方がウケが良いであいつら新卒組は舐めてかかるけど一般企業からの転職組は変に一目置くからな
- 頑張ろうや
- 元からでは…？
- そういう問題やないから意味ないで
- >>7
コレイトン
経済対策をどうにかしろって事なのにな - なあ
- みんなで
- 企業「新卒とるのを減らします」
- >>11
これ - 国は
つまり企業は… - ほんとクソバカだな
国が新卒扱いにしても企業から見たら就職出来なかった負け組扱いなんだよ - >>13
そういう見方をすることを法的に禁止したらええやん？ - >>171
結局企業側は面接で落とすだけや
落とした理由を開示する義務ないし - これ新卒の定義変わるだけで会社に何の利点があるんや？
- 22卒朗報やんけ
- 19卒もまだ新卒やぞ
- 氷河期、リーマンから何を学んだのか
- >>18
自己責任の精神やで - 三年ニート出来るやんけ
- 新卒とは一体…
- 新卒二年目新卒三年目爆誕
- ES通過に新しいフイルターが増えるんやな
- 障碍者雇用みたいに強制的に割り当てしろや
- 国が介入しても意味がない
企業は変わらん - 面接官「卒業から2年間何してましたか？」
- そんなもん企業側の判断やろ
アホなんこいつ - ワオの時もあったなぁ
- 新卒G1～G3になるだけや
- 新卒と呼ばず「2021年卒」みたいなのか定着するだけやろ
- ほら言ったじゃん休学が最善手やったって
大学の設備使えなくて授業だけ受けるのに学費満額払うのは頭おかしい - さすが日本
- コロナにべんじょうしてて草
- 特に支援は無い模様
- だからどしたんレベルだろ
会社からしたら数年遅れた奴より若い奴取るよね - >>36
就活上手く行かなかった奴より本物の新卒取るからな普通は - 博士出て新卒3年なら30くらいか？
- そんなお願いよりも新卒採用撤廃した方がいいんやないか？
- 新卒3年目ってどこからも求められなかった残りカスって以外にどう解釈できるの？
- なお企業側
- 厚生労働相ってほんまアホだよな
介護関係でもアホなことばかり言うとるで
「ちょっと待ってください」は身体拘束だとかな
頭悪いわほんま - 新卒の聖域化を改めるよう促したら…？
- 社会から拒絶されたことが問題なのに
年数増やすだけじゃ全く意味がない - 新卒至上主義やもんね、はあ…
- 新卒で応募できる(採用するとはいっていない)
- 企業「卒業後"1年目"入社の新卒のみ採用します」
新卒()「そんなぁ～」 - いつか社会に復讐してええか？
- >>50
氷河期が復讐できたか？ - 意味なくて草
- 2年はニートできるやん！
- 言葉遊びやめろ
- ワイ明治卒ニート2年目やけど新卒なんか？
- なんで新卒を取るか分かってないのかこれ
- 企業「ダメです」
- 結局若さって大事だからな
制度はそうでも卒業したやつなんて誰もとらんよ - >>59
若さ、若さってなんだ？ - 企業「一昨年、去年と就職出来なかったら無能か…不採用！」
- もう全員公務員扱いでいいじゃん
- すまん、なんかこれ意味ある？
- 新卒至上主義をなんとかしたら？
- 意味無くて草
同じなら若い方取るやろ - 企業「了解です( ͡ ͜ ͡ )」
- 絶対フィルターかけて＋3年超えたらお祈りメール送るだろ
- 競争率上がるだけで意味ないやん😰
- 新卒の年数変えても企業は新卒減らしてるやん
意味ある？ - 新卒になんか公的な意味合いあるんだっけ
- >>69
無いで - >>69
新卒者のみ就職イベントいけるくらい？ - これが公助やぞ
感謝しろ - 準新卒やね
- なんでワイのときしてくれなかったんや
- 別に新卒って肩書きあるから欲しいわけじゃないのにな
- まともな奴は何だかんだ就職出来てるからないつの時代も
就職失敗した奴が卒業後に武器作れるかと言われたら無理だし意味がない - 派遣「待ってるで( ͡ ͜ ͡ )」
- 閣議決定しろよ
- つーかコロナだけなんでこんなに優遇されてんの？
数年ごとに氷河期、リーマン、東日本大震災、新コロナと就職氷河期きてんのに
就職氷河期なんていつものことじゃん
- >>77
氷河期の時に少し学んだんやろ - >>77
別に準新卒は今回初めてじゃないし - 面接官「あなたは新卒扱いの卒業二年目ということですが…去年は何をしていたのですか？」
- >>78
ワイ「日拳…日本拳法」 - まーたパソナが儲かっちゃうよ
- 不況なんだから土方か介護やれでいいじゃん
- 3年までとか甘く見てんなあ…まあええか
- 運送、介護、小売はいつでもお前らを待ってるぜ
- 実際同じレベルなら若い方とるからなぁ
有能なら1年目に消えるし - でもコロナで就活がうまくいかないのは努力不足で自己責任だからね
自助が足りてないんですよ - ちょワイ2浪なんやけど同級生で1人だけ負け組なんやが
ふざけんなよ
しかも受験も失敗してるのに - 国が決めたからなんやねん
- そもそも新卒じゃなきゃダメって発想が失業者を生んでる
コロナで暇な時期になにかスキルの1つも身につけたらそれが評価されるようにならないと - >>93
新卒じゃないとダメってのは当たり前というか普通そうなるよ
採用するなら若いほうが良いし
既卒は新卒より何かしら強みが無いと採用する価値がない - 国やなくて企業が決めることちゃうの？
- アホくさ
泣けてくるわ - 企業「ほーん。年齢で縛ったろ」
- 新卒至上主義の方やめさせるんじゃなくて草
- つよい
- 草
そんなことが有効ならいっそ卒業後20年くらいまでは新卒扱いにしてくれや - 新卒以外相手にされないからな
そもそもまともな就活ツールから蹴り出される - 企業「1年目以外はお祈りっとw3年目まで新卒扱い？知らんがなｗｗｗｗｗｗ」
- 草
- いやいや社会はそんなに甘くないで
- わざわざ歳食ってる奴を採用するメリットないやん
- もしかして、それはそれで3年分の新卒が枠を争うから大変なことになるんじゃないのか
- >>106
地獄の時代で笑えない - >>106
せやで
母数増えて枠変わらんのだから難易度自体はあがるやろ - >>119
母数は増えんよ
企業が新卒1年目と3年目を平等に扱うわけ無いやん - >>119
なんなら企業側は枠減らしたいやろ今は
母数増やして枠減らされるとか地獄やな - これは逆転の発想やな
氷河期時代まで新卒にしろ
ついでに年金生活者も新卒にしろ - 新卒で申し込めても取るかどうかは企業次第
- いや前から三年目までは第二新卒扱いやろ
- 公務員になればよくね？
- 社会のレールから外れることが問題
- もう年齢聞くのやめたら
- こんなの言うこと聞く企業あんの？
- そもそも新卒とかいうのやめろや
- 就任一ヶ月でろくでもないことだらけの菅政権がこれから続いて3年後とかどうなってるんやろうか
- 企業｢景気悪かったのはわかるよ？でも普通院に行くよね？遊びで大学行ってたの？｣
はい詰みー
- ズルいな
- 新卒いうて2年目とかやったら「あっ…」ってなるだけ
くだらん - おいおい新人王か
- 新卒扱いが増えても新卒採用数が増えなければどんどん厳しくなるだけでは
- >>124
菅｢？😳その指摘は当たらない😤｣ - 就職留年するやつもおるし変えていかなアカンでしょ
- まぁいつもなら就職決まらないどうしようもないやつの受け皿となってた飲食が死んだのはやばいな
- >>126
これ - やったぜ
- それはそれで競争率えぐいんないの？
- 21卒ワイはまじで運良すぎやな
- 就留しようと思ってたんやがしないでええんか？
- ホンマに産まれるタイミングで人生全く変わるんやからお笑いやで
- 企業が平等に扱うわけないよなぁ
- これワンチャン狙って就職浪人した奴を地獄に叩き落とす悪しき風習になりそう
- アメリカみたいに年齢と卒業年月日を履歴書に書くの禁止すりゃええだけやないのか
- >>138
結局アメリカも経歴重視だからな
まともな大学出てる奴しか見とらんし
若い内に就職してキャリアアップの為の新卒枠が無いだけ - >>138
ん…？見た目おっさんだしこの歳で就活してるとか無能だな…落としたろwで落とされる新卒が発生しそう - わい今年の就活失敗したしたもの歓喜
- 近本新人王いけるやん
- 国の仕事ってお願いすることやないやろ
- 一浪くらいじゃなんの影響もないし新卒2年目くんにはチャンスあるやろ
- >>143
一浪は躓いたの受験やけど新卒二年目は就職やからなぁ
浪人はその後大学で取り返せる時間があるが新卒二年目は時間も少ない上その環境があるとも限らん - 氷河期を勝ち残った自負でイキリまくってるおっさんが偉い人やってる会社で
コロナで就活大変；；とかやってる新卒3年目に温情かけるやろか…？ - >>144
まぁ氷河期勝ち上がった世代はガチ有能が多いからイキるのもしゃーない - >>150
有能が多いて言うか
他人を平気で蹴落とせる人間しかおらんイメージ - ただの第二新卒やん
- おい2000年代の氷河期を新卒にしろ
ワイが生き返るにはそれしかないんや
早くしろ - >>147
2009年卒だとしても最低31やんけさすがに無理 - >>155
諦めんなよ - >>147
失礼ですがこの20年間一体なにをされていたのでしょうか。 - >>165
派遣や
もうそれもない - >>181
末尾Mの面汚しめ - >>182
草 - >>181
君は今ヤクルトやオリックスみたいな状態なんや
それを自覚せんとな - >>147
新卒扱いしたら本当に生き返れるん？🤔 - >>174
諦めんなよ - 新卒扱いって謎やな
同じ才能なら結局年齢で取るやろ？、 - 新卒3年目とか名前変わったところで
ただの歳取った無能やし採用されんやろ - 就職できなかったその間何すんのや？
大企業浪人増やすだけやろ？
中小からの中途採用枠増やした方がいいと思うわ - そんなの建前
- は？21卒のワイに謝れや
- 通年化すらそうなってないのに言っても無理やろ
- ワイ23やけど再来年から大学行ってええか？
公認会計士になりたいンゴ - 頭おかしなるで
- 言葉だけ新卒にしても誰がその新卒（既卒）を欲しがるんや？
- 企業側は採用枠減らして帳尻合わせるだけやん
- これからコロナまた流行るから今年の新卒も終わりやろ
氷河期の再来や - 正しいな
- でも採用するのは企業やからな
卒業見込のやつから取るやろ - 当然やろ
- コロナで就活大変言いながら
アベノミクス成功で好景気と言い続けるダブルスタンダード - 期間延長はその場しのぎにしかならわ
新卒の特別扱いを段階的になくさないと - >>168
新卒採用のメリットは若さだからなあ
そのメリットは無くならんやろ - なお辞めるやつは3ヶ月以内に辞める模様
- こんなんやっても実際の採用では優先度落ちるのは変わらんからな
- 教育もできねぇんだから新卒にこだわるなよほんと
ベテラン増やした上で新卒採るのはいいが - 3年分給料払わなくて済むと考えると得やな
- まえもそんなんあったな
- 新卒扱いとは？
それは会社が判断するだけやで？ - そもそも新卒一括採用がおかしい定期
- >>184
おかしくはないやろ
若い労働力入れるのは合理的や
ずっと会社に残って成果あげてくれれば御の字やし - >>201
ずっと会社に残るっていう前提で作られた制度に未だにしがみつくのはおかしいだろ - でもそれだと真っ当な新卒大学生が不利にならないか？
椅子取りゲームに余計な参加者が増えるってことやし - >>185
そんな篩から落ちてきた連中に負けるのは自己責任やで - >>185
真っ当な新卒は真新卒って扱いで行けばええねん - 申し訳ないけど君、来年の就職試験受けてくれる？
新卒でとるからさこういうの増えるやろ
- 元々そうだろ
- 新卒で就職できなかった時点で99%無能だとわかってるからな
フィルターにするのにこれ以上の条件はないんよ - 新卒とかいう制度やめよう！
- >>189
アメリカみたいに実力ない奴は採用されなくなるがええんか…？ - >>214
健全でええやん - >>221
アメカスを見て健全とは言えないからうーん - >>214
いうてせめてギリ健みたいなクソ無能雇って配属されても困るわ
ある程度若さだけじゃなく実力ほちい - 3年間新卒やってます！ってやつと
今年新卒1年目ッス！ってやつどちらが"上"かな？
- >>190
もちろん、 - 飲食介護運送「分かったで！」
- 新卒に拘りすぎじゃ
- ワイ一浪一留これってチャンスか？
- 企業の新卒有利文化をやめさせろや
- 公務員は既卒多いけどそれでも空白期間は面接で説明できるようにせんとな
- 地方なら手取18万で良ければ大卒でもいくらでも仕事あるのに
甘えるな😠 - ただの風邪で内定逃す奴ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 大学の成績ほとんど見ないしな
- 企業が採用するときに応募者の年齢やいつ大学を卒業したのかを知り得ることができないシステムにすればええやろ
実際、海外だとそうなりつつあるぞ - >>207
でも企業側としては年齢って結構重要やない？
どう言う人を雇いたいと思うかは自由やと思うしそれに年齢とかが絡んできても仕方ないような気はするねんけどな - >>227
その通りやね
プロジェクトごとに実力者を契約で持ってこれるような会社なんて世の中にそうないしねえ
ロングランで働ける人が欲しいという企業側の要求は通すべきやとワイも思うね - >>255
そこから落ちてもうて無職になるような人の受け口を国が作らなアカンと思うねんけど難しいんやろな - >>289
それがワイは派遣なんやと思うんやけどな
叩かれがちやけど竹中平蔵のやったことはすごいと思うよ - >>312
受け口に叩き落とした方が得をする受け口はアカンやろ - >>345
得するからあかんのか？
そもそもあのシステムがなかったら失業者のケアも難しいし、儲かるシステムでないと誰もやろうとせんやろ - >>312
ネット見てるとドロップアウト組は介護か工場くらいしか就職先がないみたいな風潮だけど
実は派遣でデスクワークの事務の募集は腐るほどあるんだよな
更に普通に仕事できれば派遣→契約社員→正社員と普通にステップアップできるなのにネットではそんな未知はまるでないかのように言われがち
- >>355
ワイもそう思うし、それは個人の実力によって評価される本来あるべき姿な気がするんよな
受け皿を用意して、かつwinwinになるようなシステムを作ったのになんでこんなに叩かれるんやろ - >>312
竹中のやったことは世の中全体の給料を下げるためや
このままやと派遣がやっとることは外国人でええやろとなって日本人が採用されなくなる - >>364
労働の適正価格が自由競争の中で見えたってことやろ
なんもせんでも金が貰える時代は、会社に金があった時代の話や
今はもうそんなこともないねん
内部留保がどうたらとか言われがちやけど、メーカーもそんだけ一発の投資の額が上がってきてるってことや - >>207
どっかの企業がそのシステムで採用活動したら結局高学歴の新卒が選ばれたって聞いたことあるわ - >>237
結局これやな
新卒一括採用ってのは無能が就職できる最後のチャンスやし絶対なくならん - 新卒採用って現代に残ってる数少ない若者の既得権益やぞ
無くせと言ってるアホな年寄り共に惑わされたらアカンで - 新卒って若さだけが取り柄なんだから1年目と3年目が同じわけないやん
- 大企業「は？ 今まで何してたん？」
- もっと公務員増やして雇用を保証せんとアカンで
デフレのときの鉄則や
日本は小さな政府をすでに達成しとるから大量に雇っても何の問題もない - >>211
色んな自治体が氷河期対策で雇用してるけど焼け石に水や
競争率高すぎてあの頃の再現してるだけ - いっそのこと新卒一括採用を辞めるように指導すればよいのでは？
- 新卒扱いにするけど採用するとは言ってないからセーフ
- ２４歳、新卒です
- つーかズルくね？
2年目も新卒受けれるとか、
2回受ければ情報手に入れたチートモードで対策できるやん - 留年したらええねん
- ワイ21卒無職、大逆転
- >>219
まだ求人はあるぞ - >>232
来年就活して1年遊びたいんや - >>239
社会人で遊ぶほうがもっと楽しいぞ - >>251
長期間の休みとれへんやろ
一年くらい旅したいんや - >>239
面接官「一年間何してたの？ｗ」 - イージーモード過ぎて草
- 期間伸ばしてなんか意味あるんか？
- でももう無能が雇ってもらえる時代は終わったんやろなって感じするよな
- 氷河期世代は小泉竹中改革の時に凄まじく喜んでいたという事実
曰く既得権益にしがみつく団塊やバブル世代に代わって実力のある自分達が報われる時代が来るだそうで・・・
で結局その後氷河期世代はどうなったんだ？ - >>224
嘘つくなそんな事実はない - >>240
事実だぞ何なら当時の2chの過去ログでも漁って来いよ - >>240
初期の派遣の品格見りゃわかるけど
派遣はスーパーマンで給料たくさん貰えると思ってる人多かったからな
なお - 企業「既卒ですか？w草」
- 今回の騒動ではえらい手厚いな。大震災のときとかはそんなこと無かったやろ
やっぱり今回のコロナ対策は失敗やったと思ってるんやろか
- 24卒Fラン私文やけど今のうちにやっとくべきことある？ちなみに勉強は嫌や
- あの戦争で数字をごまかした漫画と同じやん
何も変わってない - 国は頑張ってるんだから就職できなかったら自己責任やで
- 新卒で就職してない→どこにも就職できなかったクズだから不採用
新卒で就職して転職→すぐに仕事を投げ出すクズだから不採用 - 新卒の定義変えてて草生える
ほんま言葉遊びが好きやな - バカかな
- ワイの会社いくらでも就職できるで？
大卒なんか経営者一族にしかおらんから有り難がられるよ
残業20時間で手取20ぐらいでほぼ昇給なんかないけどw
所詮食わず嫌いだよね
氷河期はこういうのすらなかったんやぞ - そもそも毎年新卒がうまれるのに
2年目の新卒が年下の新卒に勝てるか? - 東日本大震災の時も就職悪かったなー
- 新卒とか中途とか採用者の会社都合ラベリングなんか糞ほどどうでもええ
国が採用の定義にまで首突っ込むな - 企業「いやです」
- どのみち足切りで弾かれるやろアホやないか
- まあどっちみちコロナで就職出来んかったような奴をわざわざとる訳無いけどな
- もしかして政府ってアホなんか？
- >>253
なんだと思ってたんや？
頭いい人がお前ら国民のことを真剣に考えて良くしてくれるとでも思ってたんか？
お目出度いやつやな - そんなもん国が決めることやないやろ
- 普通に考えたら新卒二年目以降はその年の新卒に内定持ってかれるよなぁ
- こんなん企業に縛りかけな意味ないやろ
新卒のうち1年目は何人2年目は何人3年目は何人の割合で取りなさいとか - 今までの新卒を意味する隠語が流行りそうだよな
- 何の意味があるんやコレ
- >>259
国の就職率統計で活きてくるのかもな - 最悪2年前の人達も含めて戦わなきゃいけないことになるんやろ？
馬鹿かな？就職の難易度あげてどうすんだ
- >>260
2年前の新卒なんてくそ雑魚やし余裕やろ - 同僚「お前さー同期とはいえ歳上だろ？」
- >>262
27歳が25歳にマウント取ろうとしてそう - コロナ関係なく人は辞めまくるし応募は来ない弊社はどうしたらええんや…
- >>266
給料上げろ - これつまり30歳ニートワイが今から大学行ったら34～7まで新卒ってことか？
やったやん - >>268
年齢でアウトや - >>287
ファっ！？
なんでやねん この世は残酷や… - >>268
30歳ニートで大学行けるってめっちゃ優雅な高等遊民やん
なんならワイだって今からまた大学行きたいぞ - 小泉と竹中平蔵のおかげで改革だ改革だといって経営者と投資家が儲かるルールに書き換えて、
貧困になっても自己責任の社会にしてくれたんや
竹中平蔵のおかげで貧困になる自由を勝ち取ったんや
感謝せんとな - ワイ無気力陰キャ専門学生で最近まで絶望してたけど大手の工場に内定貰ったで～😁
- 国が扱い変えたところで決めるのは採用担当者だし
同じような人材なら若い方を選ぶわな - コロナ新卒
- 今年50社も落ちて9月まで内定なかった身としては新卒のバッジさえあればええやろみたいな風潮に乾いた笑いが出る
- >>275
それな
てかコロナ以前も別に楽勝な世代では無かったで
バブルみたいな人事が接待して学生囲い込みみたいなのは二度と来ない - >>275
50社も落ちるとか根本的になんかやり方間違えてるんやろ - >>275
それは違う問題があるんちゃうか - >>275
同じようなレベルの会社ばっかりうけてそう - >>275
東大卒で就活全滅したニート思い出した - >>275
仲間や先週就活終わったで - 弊社も今中堅のはずの30代リーマン世代が人材スカスカでやばいわ
入ってきたやつは有能でストレス耐性お化けばっかりやけど - 新卒至上主義もどうかと思うけど一年休学やらニートしてたならなんかしてたんやろ
それ頑張ったアピールすればええやん
まさかゲームしてました、世界旅行して帰ってきただけとかでもあるまいし - 就職浪人と受験浪人と留年は同じ年齢ならどれが1番いいんやろか
- 国が決めても最終的に決めるのは採用担当やし意味ねぇよ
- >>281
国「三年以内は新卒！」
担当者「生年月日で制限つけたろ！」 - いや新卒一括採用は残すべきやろ
既卒と違って社会経験が殆ど無いんやからその分ゲタ履かせてやらんと彼らが不利になるで - >>283
新卒に下駄履かせるのはええねん履か方がおかしいんや
現実は新卒が0の位置で既卒がマイナスやからアカン
既卒が0で新卒がプラスになるようにせな - >>320
新卒と既卒で競争するなら結果は同じやろ - >>340
新卒と既卒で競争するって発想がまずおかしいんや - >>443
未経験者をポテンシャル採用するなら同じ土俵で比較されるに決まっとるやん
経験ありの転職組は今の時点でマイナスになってないし - >>320
これに限ったことやないけども日本って平等にしようとすると下を上げるんやなくて上のを下げて調整しようとするからな
妬の文化の表れやからしゃーない - >>283
言うほど既卒が経験あるか？ - 障碍者枠みたいにコロナ枠を企業は認めなくてはいけないという風潮くるな
企業は従業員何人につき1人コロナ世代からコロナ枠をとらなくてはなりません！みたいな
- 飲食、インフラ、製造
これ全部死んでるのに新卒なんかいるか？
スキルもないやつはお呼びじゃない時代 - 竹中のお陰でやる気無いワイでも白い目で見られることなく適当に仕事できるようになったし
いい事やね - わい市役所職員やけど
たまに正社員歴なしのガチフリーターが入ってくるけど
まともなやつ見たことないで - >>288
君がおかしいんやで - >>288
最初から即戦力の人間なんておらん - >>303
即戦力とかそういうのじゃなくて
25、6なら備わってて当たり前の基礎力みたいなのがないねん - >>360
そもそも市役所職員でまともなやつなんか見た事ない - >>393
言うほど市役所員の性格なんて目に入るか？ - >>288
人事に言えや - >>288
ワイかな？ - 一郎働いて3年目ワイも未経験転職ええか？
- ３留するか
- どうせ新卒の有効求人倍率弄りたいだけやろ
- 誰が守るねん欺瞞にもほどがあるやろ
- 少子高齢化で現役世代減ってるのに就職難とか闇深くない？
- >>299
事務職か営業がいいの！介護現場は嫌！看護現場は嫌！だぞ - >>317
ホンマに必要とされる職に人が集まらないのもヤバイよな - >>333
必要なのに金は払いたくない経営者の思惑 - >>341
介護とか国がバンバン支援して働く人の給料上げたればええと思うんやけどなぁ - >>363
ほんそれ - >>363
老人の世話見るやつの給料を税金でかさ増しするとか狂気やん - >>382
介護は税金云々より経営者が私腹肥やし過ぎとるだけやぞ - >>382
少子高齢化の社会は急には是正できんししゃーない
今必要とされる職を支援したれと思うわ - >>363
中抜きがはびこるだけになるぞ - >>363
誰でもできる仕事の給料は上がらない - >>363
末端に行き渡る賃金は変わらんやろなあ - >>363
つーか公務員にしたらええねん
そしたらみんなくるよ - >>317
なんでアホってホワイトカラーに拘るんやろな？ほんま謎やわ - >>334
基本的に待遇悪いからだろ - >>358
ホワイトカラーだからって待遇良いとは限らんけどな - >>379
いつもそれ言われるけどそれとこれとは話が違うだろ
ブルーカラーでわざわざ当たり探すより最初からホワイトカラーで探した方が早いって流れなんだから - >>317
待遇よくすりゃええだけの話なんやけどなあ - >>299
外国人とシルバー世代を大量に入れて給料をガンガン下げたらそら応募せんよ
新自由主義とはいかに人件費を下げるかってゲームやし - 無能は無能で全員農業とか一次産業に突っ込むのはアカンのかな
- >>300
職業選択の自由がね - >>318
自由って相手も同じように自由になるから自分に価値がないと普通に排除されてしまうから本来弱者には毒なはずなんやけどな…… - >>300
やる気も能力も経験もないやつが手を出して生計立てれるほど甘いもんやないで - >>300
無能かどうかを判断する基準がないから無理やな - >>349
新卒で就職できなかったら無能でええやろ - >>300
安い賃金で重労働
奴隷外人しかやらんよ農家なんか - >>381
ニートに低賃金重労働させても問題ないのでは…？ - >>381
外国みたいに国が補填しまくって日本人を雇えばええ
日本は日本の農家を保護しなさすぎや - >>417
どこにそんな財源あるんだよ
それなら企業にやった方がマシ - >>426
財源が税金しかないと思っとるからそういう考えになる
国債発行すればええ。他の国は当たり前のようにやっとることや
そうすれば農家の給料になってそいつらの消費が増える
そもそもこの世界はいかに人に消費させるかやから
野菜も作れば食料自給率も上がってWin-Winや - セカンド氷河期世代へようこそ
- 基準値変えるいつもの誤魔化しみたいでめっちゃ面白いな
- 二留NNTワイ歓喜ｗ
どこまで行ってもついてるわ - まだ団塊が残ってて
工場だろうが正社員になれなかった氷河期と違って
選び好みしなけりゃ20代なら就職できんだろ
大企業か公務員になりたいンゴオオオオオってだけやろがw - 転職も楽なるんちゃう？
- というか新卒から１,２年経ったら何が劣るんや
- >>307
皆新卒で就職してるのに失敗する時点で能力面で劣ってることを証明しとるんや - >>307
1、2年じゃ大して変わらんけど
じゃあ3、4年ならどうか？とか考えるとまあどっかで線引いて若い方取るよね - 国ではな
- 雇用の男女区別するな言うて今の状態やからな
年齢なんか絶対無理や - 物流←高齢化
建築設備電気その他←高齢化 - >>311
新卒｢ちゅらいちゅらい仕事はいやなのじぇ｣ - >>311
海運も人不足やぞ - これ浪人した奴って最高に運がないな
現役合格してたら比較的楽に就活できたのにベリーハードモード突入やし - 新卒25歳
はい不採用 - 三年目の新卒とか24才やろ
浪人とか留年してたら25 26 27
年齢ではじかれる
障碍者枠のようにコロナ枠みたいなの作らせないと無意味 - 一浪大卒2年ニートで公務員になったワイ、高みの見物
- コロナ前から3年目まで新卒と同等の扱いという名目やったやん
- なお書類審査ではじきます
- 新卒がありがたいのは若さが保証されてるから
新卒って言葉自体に価値はない - 公務員ワラワラで草
- 元から第二新卒って言葉があるやろ
特に公的には既卒も新卒も分けてへんし - どんどん競争相手が増えるだけだぞ
- これって第二新卒が得するんちゃうの
一応実務経験ありで新卒扱いやろ？ - >>338
新卒案件でも一応応募は可能になるというだけやで - 第2新卒と何が違うんや
- 卒業してから何してたの？ってなるじゃん
終わるじゃん - 翌年翌々年の採用で就職浪人の分人が増えて採用面倒くさくなるし
書類選考で就職浪人の新卒と言われる人を落としそう - ウーバーイーツでもやりゃあいいじゃん
タワマン住んでる大学生から、コーラとジャンプパシられてご苦労と言われるくらいや - 本当にそれが通るならワイは全力で遊ぶわ
- 私文資格なし2留コミュ障のわいでもコロナ渦乗り越えて就職決まったんやから甘えんなや
いつしかワイも自己責任論者や - >>348
会社で上手く行くとええな…… - またワイの税金がクソみたいな会議に使われたのか
- これもう半分新卒だろ
- 就職予備校とか言いつつ社会に役立つことが大して学べない大学とモラトリアムを遊んで暮らす大学生さんサイドにも責任があるんやないか？
- 今就職できてないやつはあえて留年がベスト
- >>354
ワイはすでに一回留年して後がないんよな… - チャンスか？
- これ新卒が溢れかえって就活厳しくならへんのか？
採用の枠減らされてる所も多いのに - 君かなり有能そうだから来年受けてよ
大丈夫大丈夫、来年も新卒だから - ぶっちゃけ人足りてるよな
少子化だなんだいうけどそんなん誤差で単純に人の金払って雇おうという需要がない
タダ働きしてくれるならウェルカムだけど - >>366
奴隷がおらんだけやな
奴隷候補生は奴隷するなら無職でいいって精神のやつが増えすぎた豊かになりすぎたんや - >>390
結局ブラックガーとか過労死ガーとか叩いた結果底辺が楽して社会が損しただけだったよな - 能力採用になると新卒がお金貰えなくて問題になるンダよな
アメリカで新卒はインターン採用ばっかで経験のために無給で働いて生活できないのが問題になってるし - >>369
アメリカみたいにこどおじが当たり前になれば問題無いぞ - >>369
自国民に対して技能実習制度みたいなことやってんのか… - 逆に他の世代の有能も土俵に上がってくるからダメな奴はダメなまま
- 応募は可能
ただし受かるとは言ってない - 転職したいけどこの感じやと難しそうやな
もうブラックな仕事したくないや… - 別に国がそう言ったからなんなんやと
- >>375
やってる感の菅やぞ
やってる感はあるやろ - ワイ20卒新卒
2年目終わると同時に辞めて、専門学校行く予定や - >>384
声優にでもなるんか？ - >>407
理学療法士か作業療法士なりたいんや
元々大学の時からなりたい思ってたけど、金なかったしな - 介護は人手不足やで
高望みしすぎや - これ何の意味もねーだろw
- そう扱うとしたところで企業が雇うかどうかはわからんやん
- そもそもこの世の中の状況で新卒で就職出来なかった時点で優秀な訳がないからな
- >>395
ほんこれ
企業が新卒を望んでるんやからそれに応えて新卒の内に勝負つけるのが普通の人間や - 来年再来年の新卒のなかには散々自己責任いうて他の世代バカにしてた学生君もおるんかな
自己責任やねほんま… - 元からやんけ
- ここで量産型と差をつけるモノ
普通免許持ち
飲みニケーション良好
相手にマウントを取られるような趣味 - 待遇上げるために国が支援する！→社会保険料増額→若者の手元に残る金が少ない！老害しね！
この流れやん - 国が決めても判断は企業だから
- >>408
企業を縛るのが国やろ - >>413
緊急事態宣言時そこまで国に力あったか？ - >>413
罰則もないのに言うこときくわけないぞ
新卒として考慮はしたけどいらんわでお祈りして終わり - でも国民年金の取り立ては従来通りです
- ワイ底辺資格職、安堵
- 2浪1留で後輩たちにアラサーって言われた先輩ですら就職出来てたから普通は大丈夫やろ
- 意味なさそう
- でも新卒は毎年1年目の子が補充されるんやで
そらねえ？ - >>423
もともと若いから価値があるだけなのに２年目以降とかとる価値ないわな - 政府側はなんと言おうが企業側はブランクのないピカピカの新卒しか認めないやろなぁ
そもそも採用絞るやろし - 氷河期やけど
当時は物流すらええとこの正社員は狭き門やったんやぞ
今は若けりゃ誰でもなれるやろがーい
専門的な知識なんかない遊びに大学いってた分際で選んでんとちゃうぞ - 物流やら医療はもっと国が保護してやってもええと思うんやけどなあ
- >>428
お肉券とお魚券配ろうとしてた国やぞ - 売れ残りなのは変わらんから意味ないやろこんなん
- 大半は就職できるんやけどな
無能はフリーターにでもなれや - 引きこもって奴なら分かると思うけど
使ってないと体だけじゃなくて頭も鈍るからな
結局卒業後何してたか説明出来ない奴は評価低くなるのはしゃーない - これエントリーシートを受理するまでは１～３年目をすべて同等に扱わないかんけど
それ以降はどうフィルタしようが企業の自由やろ？ - >>433
はい - 企業「新卒と既卒を平等に評価した結果なぜか新卒ばかり採用となった」
- 何で新卒至上主義なんや
ちょっと日本はロリコンすぎや - 最低賃金上げすぎやねん
本質は人手不足じゃなくて人件費の高騰
はっきりいってアルバイトなんて最低どころか最高賃金300円くらいにせんといかんわ
1日で8000円稼げるなら誰も掛け持ちせんやろ - >>440
働くより生活保護受けたほうが得するわって層が増えるだけやん - >>440
逆やで低すぎるんや
何故か税金が昔に比べて二倍に膨れ上がってるからや - なんの意味あんねんそれ
- >>441
政府の仕事してますよ感 - いい加減新卒神話やめればええのに
新卒も既卒も大差ないやろ - >>444
でもお前が人事でもなんとなく１歳でも若いのとりたいやろ - >>461
つまり人事が応募者の年齢を知り得るのが問題なんや - >>444
大差ないなら若い方が欲しいやん - 正直新卒採用禁止にしないと変わらんと思う
- 前は30歳からの出産は高齢出産だったけど30は高齢じゃないってキレて35歳からに変わった話と同じようなアホくささを感じる
- >>446
まぁ医療の発達もあるし。。。 - 氷河期の時は何もしなかったよね？
- 既卒なんて障碍者みたいなもんだし国が既卒枠に対して補助金出すくらいしなきゃ変わらん
- 新卒(ニート)
- それは企業が決めることで政治家が決めることじゃないだろ
それに無駄を省くなら一番の無駄の議員報酬2000万を削減しろや馬鹿が - 20卒やけど2年後とかも転職無理そうやな終わったわ
- >>453
何の為の公務員や - ちょっと何言ってるかわからない
- 別に有能な人間は新卒というステータスなくても問題ないんだけどな
無能が新卒ステータス使いたがってるからおかしくなるんや
もう新卒という概念なくした方がええで - 農家に金出せ、介護士に金出せ、保育士に金出せって簡単に言うけどそんな予算何処にも無いやろ･･･
高齢者が増える一方で生産年齢人口はどんどん減ってるんやからアレもこれもは叶わんよ - >>457
馬鹿は金は湧いてくるって思ってんやろ - 底辺は働くより詐病の練習したほうがまだマシやろ
腕ずたずたにしていつでも泣けるようにしておけばナマポ取れるで - 変に賢い新卒より高卒から叩き込めばええやろ精神だった中小の弊社
ここ数年は名のある大学卒ばかりきて戦慄 - ワイ氷河期は物流ですら人が糞ほど集まって
グループにわけてディベート（）やらされたんやぞ
物流でやでw
トラック転がす仕事の就活でやでw
笑てまうわ - 超氷河期は無視したクセに(怨み)
- 厳しいところは来年新卒獲らんやろ
獲ってる余裕がない - ここは実況板やで
- いくら国が3年間は新卒扱いって言っても同じ新卒なら若いの取るよねw
何でわざわざ年取った余り物雇うんだよ - プロ野球の新人王ルールみたいなのやめろ
- １，２年遊んでられるじゃん
- 御国が赤だぞって言ったら青も赤になるってマジ？
そう言う話やろこれ - 死ぬまで働けの時代に新卒原理主義もおかしいと思うんやが
- 1年以内が真新卒になるだけやろ
【朗報】厚労相「コロナで就活が大変なので国の指針として卒業後3年までは新卒扱いにします！！」
なんJ
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