- 1 : 2020/06/20(土) 07:47:47.551 ID:x6rZ1jc60
- 日本企業 「嫌なら辞めろってスタンスはもう無理」
- 2 : 2020/06/20(土) 07:48:35.860 ID:RGhh+nU10
- 当たり前
- 3 : 2020/06/20(土) 07:49:19.043 ID:NWac2o4X0
- なんでこんなにも日本は衰退してしまったのか
- 7 : 2020/06/20(土) 07:52:32.792 ID:GrelTC2Jr
- >>3
ゆとり教育でゆとり世代を子供の頃から甘やかした結果 - 15 : 2020/06/20(土) 07:58:33.905 ID:MNY3LB1wa
- >>7
↑これが甘やかされた人です - 9 : 2020/06/20(土) 07:54:54.766 ID:KvSkt5QO0
- >>3
日本は衰退してない
周りの国が発展しただけ - 16 : 2020/06/20(土) 07:58:49.132 ID:MNY3LB1wa
- >>9
それは衰退って言うんだぞ - 4 : 2020/06/20(土) 07:50:41.674 ID:fUR0BEBca
- それによって改善されるなら労働者にとってはいいことなんじゃないの?
- 10 : 2020/06/20(土) 07:55:11.602 ID:pjx/WIJS0
- >>4
会社からみても必要に応じて人を集めやすくなるよね。 - 5 : 2020/06/20(土) 07:50:41.665 ID:eVgv+Mog0
- 長く勤めるとか無理
- 6 : 2020/06/20(土) 07:50:41.917 ID:x6rZ1jc60
- 昔と違うところは、今は高学歴で優良(とされてる)とこに入った人でも
割と辞めてしまうところ
転職に対する心理的なハードルが昔とよりもずーーっと低くなってる - 8 : 2020/06/20(土) 07:54:25.226 ID:xuYA3NBC0
- いつになったら自分達が洗脳された奴隷だと気付くのか
- 11 : 2020/06/20(土) 07:56:27.329 ID:+hKKUZATa
- 長い目で見ると痛い目みるのは本人だしどうでもいい
- 12 : 2020/06/20(土) 07:56:37.016 ID:6a97lZ1y0
- まず人事側の問題がおかしい
求人だして人来ないから人事の責任
なんて本気で言いだすバカな経営者や幹部がいるからなだから結果的に求人票に嘘書くしかなくて
求職者とのギャップになる - 13 : 2020/06/20(土) 07:57:28.594 ID:178WavLx0
- >>1
人によって、嫌ならやめろってスタンスでいくかどうかを選べばいいってこと? - 14 : 2020/06/20(土) 07:58:33.696 ID:owVOLUim0
- 他所より条件良くするだけで有能な人間が集まるんだから単純明快でありがたい事じゃん
- 17 : 2020/06/20(土) 08:00:02.663 ID:E3lJsoeF0
- ほんと見てると出来る人から辞めていく
- 21 : 2020/06/20(土) 08:04:18.681 ID:178WavLx0
- >>17
それヤバい会社じゃない? - 18 : 2020/06/20(土) 08:02:16.312 ID:obHhUdQZM
- 大学の友達で大企業入ってた半分くらい転職してたわ。辞めるなら受けなきゃいいのに。
- 19 : 2020/06/20(土) 08:03:50.158 ID:E3lJsoeF0
- >>18
それはやりたくない部署に飛ばされたり
やりたい事が出来ないとかで転職しているんじゃね? - 20 : 2020/06/20(土) 08:04:14.950 ID:6a97lZ1y0
- >>18
お前は未来視でもできんのか? - 22 : 2020/06/20(土) 08:04:30.655 ID:Y4g/zyrQd
- 条件悪い癖になんで人が辞めるんだとか言ってる会社って学歴も職歴も無いニートがなんで俺を雇わないんだって言ってるようなもんだと自覚するべきだよな
- 23 : 2020/06/20(土) 08:05:02.782 ID:Zm5zO1sWr
- 辞めたくなるような環境なのが悪いだろ
- 24 : 2020/06/20(土) 08:05:24.534 ID:KvSkt5QO0
- 人材育成をサボる企業サイドの甘え
即戦力なんているわけねーだろ
あとは使いやすいフリーランスと派遣に
頼ったツケ - 25 : 2020/06/20(土) 08:07:04.568 ID:oT2kc6dra
- 外人を騙して連れてこよう
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